Neuigkeiten, Publikationen und Termine
PUBLIKATION VON CALLIDUS ENERGIE UND DER GOETHE-UNIVERSITÄT FRANKFURT
Demografischer Wandel in der Energiewirtschaft
Der demografische Wandel ist eine der größten Herausforderungen, der Unternehmen in diesen Zeiten gegenüberstehen. Als auf das Thema Energie spezialisierte Personalberatung beobachten wir die Trends und Entwicklungen in der Energiebranche, insbesondere im Kontext personeller Veränderungen. So haben wir uns die Frage gestellt, welche Hürden der demografische Wandel speziell für die Energiewirtschaft darstellt und wie ArbeitgeberInnen und ArbeitnehmerInnen der Situation begegnen.
Zusammen mit der Goethe-Universität Frankfurt ist dazu die Studie „Auswirkungen der Gesellschaftsveränderungen in der Energiewirtschaft“ (kurz AGE Studie) entstanden. Erste Ergebnisse zeigen interessante Erkenntnisse über die Wahrnehmung der Situation innerhalb der Branche, über kritische Jobfamilien und mögliche Lösungsansätze um dem demografischen Druck zu begegnen.
Aktuell laufen die letzten, der im Rahmen der Studie durchgeführten, Befragungen von Unternehmen und MitarbeiterInnen der Energiebranche. Sind Sie selbst in der Energiewirtschaft tätig? Dann nehmen Sie gerne an der Umfrage teil und unterstützen uns bei unserer Forschungsarbeit.
Wir freuen uns darauf, Ihnen dieses Frühjahr die abschließenden Ergebnisse der Studie, sowie deren Implikationen für das Personalwesen präsentieren zu dürfen. Denn so viel sei gesagt: die Energiewirtschaft befindet sich in einer vergleichsweise komfortablen Ausgangslage, die Handlungsmöglichkeiten sind vielseitig, doch die Zeit drängt. Bleiben Sie gespannt!
DR. SVEN ORLOWSKI, GESCHÄFTSFÜHRER EWE TRADING
Digitalisierung im Energiehandel
„Digitalisierung ist letztendlich ein Gleichmacher, der komplexe und hochskalierbare Technologie und Konzepte für alle verfügbar macht – häufig auch für sehr überschaubare Kosten. Gerade für kleinere Unternehmen bietet das das Potenzial, zu Großen aufzuschließen, z. B. auch durch geschickte Wahl von Partnern ...“
Lesen Sie hier unser Interview mit Dr. Sven Orlowski in voller Länge
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